世界で一番大切な仕事。それは、あなた自身の仕事です。
ELMETでは、信頼性、オープンさ、そして真の尊重に基づいた企業文化を実践しています。これらは単なるスローガンではなく、日々の業務の中で体現されているものです。当社の成功の中心には従業員がいます。彼らのアイデア、献身、そして個性が、ELMETの真髄を形作っています。
多様な意見、自己責任、そして失敗を建設的に受け止める姿勢は、チームとして成長し、新たな道を切り開き、イノベーションを実現するための不可欠な要素です。ELMETで働く人は、自ら積極的に関わり、組織づくりに参加し、真に変化をもたらすことができます。
1996年の創業以来、当社は明確な技術的ビジョン、高い垂直統合度、そして家族的な絆を基盤に、液体シリコーン加工の分野で国際的に活躍するスペシャリストへと成長してきました。私たちは長期的な視点に立ち、技術面でも人的面でも、自社のさらなる発展と近代化に向けて意識的に投資を行っています。
今日、私たちは拠点を超えて結束した強力なチームとなっています。精度への情熱、ソリューションへの情熱、そして共に成し遂げた成果への誇りを胸に、歩み続けています。

ELMETでは、人々が積極的に関わり、意見が尊重され、成長できる環境こそが、良い職場環境を生み出すと信じています。そのため、私たちは自主性、オープンなコミュニケーション、そして仲間同士の結束を育む場を意図的に創り出しています。
当社では、すべての声に耳を傾け、誰にでも門戸を開いています。
私たちが提供するものは、私たちにとって当然のことであるため、私たちはそれを「ELMETスタンダード」と呼んでいます:
これらの基準は単なる福利厚生にとどまりません。これらは、私たちが互いにどのように協力し合いたいのか、すなわち、公正に、支え合い、未来志向で取り組みたいという姿勢の表れなのです。
私たちにあなたの魅力をアピールするには:
提出書類には以下を含めてください:
アドバイス:あなた
らしさをアピールしてください。応募書類にはあなたの個性を存分に反映させてください。私たちは、ありのままのあなたを知りたいと思っています。
ご質問はありますか?いつでもお気軽にご相談ください。事前にご連絡いただいても構いません。FAQもぜひご覧ください
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ユルゲン・マルクス・クレンバウアー
人事部
jobs@elmet.com

ギュンター・エリンガー
lehre@elmet.com 実習工場 研修責任
者
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